De pagina wordt geladen...
Personeelstekorten en moeilijk vervulbare vacatures blijven een grote uitdaging binnen de branche. Maar minstens zo belangrijk: hoe zorg je dat je huidige medewerkers gemotiveerd en betrokken blijven en niet vertrekken naar een ander bedrijf of een andere sector? Een van de sleutels is erkenning en waardering. Tijd om daar eens samen dieper op in te gaan.
Tijdens het BOVAG HR-event op maandag 1 juni 2026 ga je samen met werkgevers en HR-professionals uit de branche aan ronde tafels in gesprek over en aan de slag met thema’s zoals veilig en gezond werken, pensioen, mantelzorg, behoud van personeel en werken met zzp’ers. En kom je tijdens luistersessies meer te weten over loontransparantie en mentaal verzuim. Je ontdekt waar een werknemer vandaag de dag echt behoefte aan heeft, wat jij als werkgever of HR-professional actief kunt doen om personeel inzetbaar te houden en hoe je dat vertaalt naar de dagelijkse praktijk. Uiteraard is er ook voldoende gelegenheid om collega’s uit de branche te ontmoeten en te spreken.
Kijk hier voor een uitgebreid programma met informatie over de sessies.
De Tinfabriek in Naarden (Amsterdamsestraatweg 5, 1411 AW) is een bijzondere locatie met een rijke historie. Ooit een rokende fabriek waar daadwerkelijk tin werd gesmolten, nu één van de meest duurzame industriële panden van Nederland waar je zeker geïnspireerd raakt.
Laat je informeren, inspireren, deel ervaringen en ga naar huis met concrete ideeën om jouw medewerkers met waardering en erkenning te behouden. Meld je aan via onderstaande knop en neem vooral een collega mee. Niet alleen gezellig, maar zo kunnen jullie samen zoveel mogelijk sessies volgen..