Hoe scoort jouw organisatie op het thema duurzame inzetbaarheid?

Duurzame inzetbaarheid gaat over gemotiveerde en gezonde medewerkers die hun hele loopbaan flexibel meebewegen met veranderingen op de arbeidsmarkt. Een belangrijk thema dus op de werkvloer. Daarnaast zorgt duurzame inzetbaarheid dat medewerkers tot hun pensioen op een gezonde manier inzetbaar zijn. Hoe scoort jouw organisatie eigenlijk op dit thema? Doe de BOVAG HR-QuickScan en kom erachter!

Duurzame inzetbaarheid speelt gedurende het hele werkende leven van jouw medewerkers. Het gaat over alle medewerker in jouw bedrijf: jong én oud. Voor jou als werkgever heeft duurzame inzetbaarheid een aantal voordelen, waaronder:

• Een hogere arbeidsproductiviteit van medewerkers;

• Een betere werksfeer en meer betrokken medewerkers;

• Minder verloop van personeel;

• Lager ziekteverzuim en daardoor minder kosten.

Wil je weten hoe het zit met duurzame inzitbaarheid in jouw bedrijf? Doe in minder dan vijftien minuten de online BOVAG HR QuickScan en kom erachter! De scan kost voor BOVAG-leden vijftig euro (excl. btw).

Met de BOVAG HR-QuickScan krijg je snel en efficiënt waardevolle inzichten in specifieke aspecten van jouw organisatie. In de online BOVAG HR-QuickScan komen vragen aan bod die gericht zijn op zeven thema’s die van invloed zijn op het werkgeluk van medewerkers. Duurzame inzetbaarheid is één van die thema’s. Daarnaast gaan de vragen over vitaliteit, autonomie, leiderschap, talentontwikkeling, teamvorming, en tot slot, diversiteit en inclusiviteit.

Nadat je de HR QuickScan hebt ingevuld, ontvang je een overzichtelijke rapportage met de resultaten. Wat de BOVAG HR-QuickScan echt waardevol maakt, is dat je concrete tools en handvatten krijgt waarmee je direct aan de slag kunt. Als je behoefte hebt aan meer begeleiding, biedt Vibber een gratis coachingsgesprek van een half uur aan om je op weg te helpen met de stappen die jouw organisatie kan nemen.

Meer informatie en vragen?

De OOMT-coaches (cao MvT) en de OOC-coaches (cao Carrosserie) kunnen je als werkgever ook ondersteunen bij jouw vragen over duurzame inzetbaarheid.

Heb je andere vragen of wil je meer informatie de BOVAG HR-QuickScan? Neem dan contact op met BOVAG Ledenadvies via 030-65 95 300 of via ledenadvies@bovag.nl.