Onderzoek naar behoud van jonge medewerkers in de schadeherstelbranche: doet u mee?

Opleidings- en ontwikkelingsfonds OOC wil graag meer inzicht krijgen waarom jongeren voor de schadeherstelsector kiezen én wat redenen zijn om de sector te verlaten. Door deze motivaties in kaart te brengen kan OOC bedrijven beter ondersteunen bij het behouden van jong talent met als gevolg dat de uitstroom wordt verminderd. Het onderzoek wordt in opdracht van OOC uitgevoerd door onderzoeksbureau Youngworks. Doe ook mee!

Doelgroep

• Jonge medewerkers (t/m 25 jaar) die op de werkvloer werken
• Leidinggevenden en leermeesters
• HR-functionarissen, -medewerkers en -adviseurs

Wat kunt u verwachten van het interview ?

• Het gaat om een-op-een-interviews
• Het interview is anoniem en vertrouwelijk, antwoorden zijn niet herleidbaar naar een persoon
• Het gesprek duurt ongeveer één uur
• Het interview kan zowel online (via Zoom) als op locatie plaatsvinden
• De gesprekken vinden vanaf week 42 plaats, deelnemers kunnen zelf aangeven wanneer
• Deelnemers ontvangen voor hun deelname een vergoeding van € 40,-

Aanmelden onderzoek

Lijkt het u en uw medewerkers leuk om jullie ervaring te delen? Meld u dan via de onderstaande buttons aan voor het interview. Aanmelden duurt slechts één minuut.